【介護職員を守るメンタルヘルス】研修

メンタルヘルス・ハラスメント対策研修
目的介護業界におけるメンタルヘルスの重要性を理解し、認知症介護や高齢者介護特有のストレスへの対処法を習得します。ディスカッションやワークを多用に盛り込むことで、チームでメンタル不調のサインを早期に察知できるようになり、職場環境の向上につなげます。
効果感情労働が求められる福祉・介護業界において、メンタルヘルスを学ぶことで支援する職員自身のメンタルを安定させることで、支援の質の向上や職員の離職防止などに繋がります。
概要メンタルヘルスが各職員や法人、業界にもたらす影響について理解することから始まります。それを土台として、ストレスのメカニズムと対処法、ストレスを受けない・与えないコミュニケーション、セルフケアなど実践的なスキルについて、グループワークを通して学んでいく構成です。管理職向けにラインケア重視にアレンジすることも可能です。

研修内容詳細

種別概要
講義
はじめに
・介護業界におけるメンタルヘルスの重要性
・メンタルヘルス不調による影響
・介護業界の現状と課題
講義
ストレスのメカニズムと対処法
・ストレスとは何か
・ストレスと上手に付き合うために
・認知症介護や高齢者介護特有のストレスへの対処法
講義
職場の人間関係を良好に保つために
・基本的なコミュニケーションスキルの実践
・介護職員同士(同僚、部下・後輩など)、介護職員と利用者、介護職員と家族
 さまざまな場面における良好なコミュニケーションのとりかた
講義
メンタルヘルスのセルフケア
・メンタルヘルス不調のサインを早期に察知し、適切な対応を取れるようにする
・心身の健康を維持するためのセルフケア方法
講義
まとめ
・研修振り返り
・日々の現場で実践できるメンタルヘルスケア

上記は、あくまでご参考のプログラムです。 法人のご要望や受講者数・研修時間によってプログラムを変更する場合があります。 詳しくはお問い合わせ下さい。

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